前言：

今年3月，禾豐首席技術官邵彩梅博士邀請泰高中國首席科學家張若寒博士參加將于5月舉行的禾豐股份成立三十年慶典，4月收到張博士賀文。先生之作，情真意切，既有對行業發展的真知灼見，又飽含對禾豐人的深厚情誼，讀來如沐春風。

張若寒博士是畜牧飼料領域的資深專家，更是禾豐成長路上的良師益友。自禾豐創立伊始，他便與禾豐結下良緣——從早期鼓勵創始團隊以技術創新立足行業，到企業發展關鍵時期的建言獻策，他的身影始終與禾豐的成長相伴。先生治學嚴謹，待人謙和，尤其令人敬佩的是他始終以提攜后輩為己任，以己所學推動行業技術發展。

文中皆是肺腑之言：憶往昔攜手歲月，真摯動人；望未來征程，寄望深遠。直抒胸臆，凸顯本色；不施粉黛，自有光華。

愿先生身心康泰，盼對禾豐繼續指導，在“助生活更美好”的道路上，共同書寫新的篇章！

——小禾

致賀禾豐股份一眾同行、老友：

二十五周年的時候因為新冠健康碼變紅而無奈缺席到場恭賀，三十周年邵博士、金總再次送出邀請，而我有幸仍能以一個從業者的身份為禾豐道喜，以一個禾豐同行老友的身份來分享喜悅。

五年前我只能寫而沒能說出心里話，今天還能不帶眼鏡看稿，A4紙五號字基本不會串行，讀一下2020年12月寫給邵博士和金總的話：

“我心里體驗到的喜悅，不一定與各位在座的大家完全一樣，在座各位體驗到的喜悅也不一定能與禾豐朋友們完全一樣。

日月如梭，記憶瞬間回到十年前禾豐牧業成立十五周年的時候，再回到二十年前禾豐牧業成立五周年的時候，再回到二十五年前禾豐牧業成立之初的一群年輕激情有志知識分子，如今也兩鬢隱現絲絲白發。您們用二十五年的時間完美地演繹出‘擁有共同理念的團隊’的力量有多么強大。人的一生、企業的一生都是在與‘事’打交道，因此有‘做好事不如做好人’的說法。至于在這二十五年間經歷的‘大事’與‘大收獲’，不過是成為了新一代年輕人羨慕和效仿的榜樣而已，包括上市公司。

在成功面前，有人驕，有人傲，而有人則謙遜，公司亦然。我希望有更多的人、更多的企業望著禾豐的背影而學習，二十五年的踐行，讓我相信；

在困難面前，有人躲，有人逃，而有人則上，公司亦然。我希望禾豐人面前的困難永遠只是一塊前行的墊腳石，二十五年的踐行，讓我相信；

在財富面前，有人小富即安，有人唯利是圖，而有人則扶貧助困，公司亦然。我希望信念的力量將引導禾豐繼續，二十五年的踐行，讓我相信。

借一位知識分子說的話‘過去可知不可控，未來可控不可知’（We may have knowledge of the past but cannot control it; we may control the future but have no knowledge of it. 克勞德·艾爾伍德·香農，Claude Elwood Shannon）。盡管我們不知道未來將如何，但是祝愿禾豐股份與在座的各位一道與行業，與國家一起用自己的智慧、知識、才干和努力為更美好的未來而繼續前行。”

五年后的今天我讀這些話心里感覺挺美，因為真是我寫的，不是AI、Chat-GPT、DeepSeek，五年前還沒有，今天有了不會用。過去的五年禾豐讓我們大家有了新的東西可以學習，學習怎么在飼料養殖發展進入新階段時、外界環境進入更激烈的競爭或困境中、新需求和新技術以更快的速度出現和迭代時，如何靠自己，靠合作，靠技術，靠精益求精發展。

我和很多人一樣，以前不知道禾豐股份的雞肉制品已遠銷海外多年。這不怨我，不知道是好事，是公司長期以來兢兢業業低調做事的風格，是極其珍貴的價值觀。我們看到的，只是禾豐干的一點點。人如產品，產品如公司，公司如行業，而行業如國家。日本這個海外東瀛鄰居可不簡單，我原來在北京上班的地方旁有個三全公寓，里面就長駐日本駐場監制人員。日本市場對動物性食品的苛刻要求遠超挑剔的程度世人皆知。一窺全豹，能夠走入這個市場，這是禾豐志氣、勇氣和實力的集合，綜合競爭力的體現。

祝禾豐的老朋友們心腦健康，腿腳健康。心腦健康指前路，腿腳健康行遠程。好高而不騖遠，三十而立入中年，三十年時間對人生不短，禾豐人走的路，恰與國家發展同步，是一眾年輕知識分子貢獻國家的路；三十年時間對企業不長，尚為充滿想象的激情少年，擁有數千年悠久歷史的民族，“企業甲子不算太久，世紀經營仍有不甘”，應該更長，可以更長。先預祝禾豐股份再續三十年迎六十年大典。

張若寒

2025年3月21日，于高鐵途中